Työsuojelun ja työhyvinvoinnin perehdytyskoulutuksessa saat kaikki tarvittavat perusteet työhyvinvoinnin parantamiseen ja kehittämiseen työpaikalla. Koulutuksessa opit myös mitkä ovat työsuojeluhenkilöstön tehtävät ja vastuut työhyvinvoinnin edistämiseksi.

Koulutuksen suorittaneille lähetetään sähköinen todistus osallistumisesta.

Kyseessä on etäkoulutus. Varmista ennen koulutusta, että tietokoneessasi on toimiva kamera ja mikrofoni. Koulutukseen ei voi osallistua mobiililaitteella, kuten älypuhelimella tai tabletilla.

Koulutus tapahtuu Microsoft Teams-sovelluksessa. Sovellusta ei tarvitse ladata koneelle, voit osallistua suoraan selaimessa. Saat tarkemmat ohjeet ilmoittautumisen yhteydessä.

Kurssin sisältö:

Työhyvinvoinnin käsitteitä

• Työhyvinvoinnin määritelmät
• Yksilön työhyvinvointi ja työkyky
• Työhyvinvointi ja työtyytyväisyys

Työhyvinvointiin liittyvä työsuojelulainsäädäntö

• Toimiva yhteisö ja työturvallisuuslaki
• Työterveyshuoltolain vaatimukset
• Muita työhyvinvointiin liittyviä lakeja ja asetuksia

Työyhteisön toiminta työhyvinvoinnin kehittämiseksi

• Työsuojeluhenkilöstön roolit ja vastuut
• Työterveyshuollon rooli
• Työhyvinvoinnin suunnittelu
• Työhyvinvoinnin kehittämisen keinoja ja välineitä

Työn fyysinen, psyykkinen ja sosiaalinen kuormittavuus, työssä jaksaminen

• Fyysiset, psyykkiset ja sosiaaliset kuormitustekijät
• Työuupumus
• Kuormitustekijät hallintaan työterveyshuollon avulla
• Organisaation ja esimiesten keinot kuormituksen hallinnassa

Työhyvinvoinnin johtaminen

• Työhyvinvointistrategia
• Seuranta ja mittarit

Työhyvinvointi muutostilanteissa

• Työelämän muutostrendejä
• Muutoksen vaiheet
• Muutoksen toteuttaminen

Työkyvyn hallinta, seuranta ja varhaisen tuen malli

• Työkyvyn hallinnan käytännöt
• Varhaisen tuen vaiheet